El treball en xarxa del programa Incorpora a Tarragona facilita la integració sociolaboral de l’Ana Gómez

El treball en xarxa del programa Incorpora a Tarragona facilita la integració sociolaboral de l’Ana Gómez

L’Ana Gómez, usuària del programa Incorpora, en el seu lloc de treball.

El programa Incorpora de la Fundació "la Caixa” és un projecte d’inserció laboral que, actualment, està compost per 412 entitats socials repartides per tot el territori espanyol. Totes remen en la mateixa direcció amb un objectiu comú: impulsar la integració sociolaboral de persones en risc d’exclusió social.

Gràcies a aquest treball en xarxa compost per tretze entitats, i a la col·laboració entre dues entitats del Grup Incorpora Tarragona, l’Ana Gómez ha regulat la seva situació per treballar a Espanya i ha aconseguit una feina amb contracte indefinit. Coneguem com ha arribat fins a la seva esperada inserció laboral i quin suport ha rebut per part del programa Incorpora durant tot el procés.

Creu Roja Tarragona i Formació i Treball, dues entitats amb un mateix objectiu: la contractació de l’Ana

L’Ana va arribar a Espanya el 2019 amb un permís d'estudiant i, tot i que comptava amb el suport de la seva família i alguns estalvis, necessitava trobar una feina. Això va fer que el 2020 s’inscrigués a Creu Roja Tarragona, ja que va saber que trobaria assessorament i suport per gestionar alguns tràmits burocràtics i administratius necessaris per ser contractada i residir en el país.

Aleshores, va ser derivada al programa Incorpora, que gestionen a l'entitat, on la Judit Espelt, tècnica d’inserció laboral de Creu Roja, va ajudar l’Ana paral·lelament en la gestió dels tràmits per obtenir un permís de treball temporal compatible amb el seu permís d'estudiant. També va treballar amb ella en la millora del seu curriculum vitae i la va ajudar a preparar-se per a futurs processos de selecció i a guanyar confiança en si mateixa.

Poc després, la tècnica Paula Serra de l'entitat Formació i Treball va compartir una oferta de personal d’administració a la plataforma Incorpora. La Judit va detectar que el perfil de la usuària encaixava a la perfecció amb el lloc de treball i l'empresa i, després de comentar-ho amb ella, va presentar la seva candidatura.

L’Ana va destacar per les seves competències personals, professionals i transversals i, per tant, va superar el procés de selecció. Finalment, va ser la persona seleccionada per al lloc de treball.

El pas següent va ser iniciar el procés de regulació per obtenir el seu permís de treball a Espanya. Formació i Treball va assumir la gestió i els costos dels tràmits burocràtics i administratius necessaris, amb els quals es va aconseguir l'autorització de treball.

“Em considero afortunada de formar part del programa Incorpora”

Des del 2022, l’Ana té un contracte indefinit i se sent valorada en el seu lloc de treball. A més, afirma que el seu pas pel programa Incorpora ha estat tot un èxit, per la qual cosa el valora molt positivament.

“Gràcies al meu pas per Formació i Treball he aconseguit un creixement professional que veia molt lluny quan vaig arribar al país, i a més també he crescut personalment. El vot de confiança que van dipositar en mi va quedar evident quan em van ajudar a regularitzar la meva situació, ja que va demostrar que estaven contents amb el meu acompliment laboral. Sentir-te valorat és fonamental i jo, personalment, em considero afortunada de formar part del programa Incorpora”, comenta l’Ana.

Les entitats Incorpora com a nexe entre usuaris i empreses amb RSC

La inserció laboral de l’Ana és un clar exemple de l’èxit de la metodologia Incopora i de la implicació dels tècnics, que són un pont entre els usuaris i el teixit empresarial. Gràcies al treball en xarxa, els beneficiaris poden accedir a més ofertes de feina, treballar les seves competències i formar-se en diferents sectors i especialitats, entre molts altres.

A més, confiar en el programa Incorpora per contractar persones en risc d'exclusió social també suposa un gran benefici per a les empreses amb compromís social, ja que poden trobar més candidats que encaixin amb les seves necessitats. Per això, en el que portem de 2023, més de 214 empreses de Tarragona han contractat a personal a través del programa, gràcies a les quals s’han produït més de 358 insercions laborals.

Compartir:

linkedin