Dins el programa Incorpora, Alcampo ha participat en dues de les accions formatives que ha impulsat el Punt de Formació Incorpora de les Canàries, gestionat per la Fundació Ataretaco, durant el 2018.

Gràcies a aquesta col·laboració, les 23 persones que han acabat aquestes formacions han assolit els coneixements tècnics i pràctics necessaris per treballar d’auxiliar de supermercat o d’auxiliar de caixa i reposició, i han millorat les possibilitats d’accedir a una feina. De fet, 16 dels alumnes han aconseguit un lloc de treball a la companyia al final del període de pràctiques i 5 més estan treballant en d’altres companyies.

A més, cal destacar que, gràcies a la col·laboració d’Alcampo en altres iniciatives d’inserció laboral impulsades per Ataretaco, s’ha aconseguit contractar 11 persones més.

Formacions adaptades al teixit empresarial canari

Els dos cursos, l’un d’Auxiliar de Supermercat i l’altre d’Auxiliar de Caixa i Reposició, han sumat un total de 229 hores cada un, dividides entre la formació teoricopràctica i el desenvolupament de les competències transversals dels alumnes.

Durant la formació en competències transversals, que s’ha dut a terme a les instal·lacions de la Fundació Ataretaco, els alumnes han reforçat aspectes transversals clau per enfrontar-se al fet de buscar feina i superar amb èxit un procés de selecció. A tot això se li han sumat les 139 hores de formació tècnica específica i de pràctiques no laborals que s’han dut a terme en el centre comercial Alcampo de San Cristóbal de La Laguna (Santa Cruz de Tenerife). “Gràcies al Curs d’Auxiliar de Caixa i Reposició puc dir que he  rebut una formació plena i completa que m’ha permès, en general, aprendre molt en poc temps”, apunta l’Ana Belén Gil, una de les usuàries del programa Incorpora que ha participat en els cursos d’Ataretaco.

 La formació: clau en el procés d’inserció laboral

Des que es van crear el 2015, els Punts de Formació Incorpora milloren l’ocupabilitat de les persones en risc d’exclusió a través d’una formació holística, que els ofereix no només formació teòrica i pràctica, sinó també les eines necessàries per superar els obstacles que es poden trobar buscant feina.

Aquesta mena de formacions, a més, suposen una oportunitat perquè les empreses puguin incorporar talent a la seva plantilla. Un talent amb una actitud i una formació adaptades a les necessitats del teixit empresarial de cada territori.

D’altra banda, el programa Incorpora ofereix a les empreses la possibilitat de dissenyar formacions a mida a través dels Punts de Formació Incorpora i de la seva modalitat formativa a la carta, definint i desenvolupant el 100 % del curs plantejat. Amb aquesta metodologia formativa l’empresa aconsegueix perfils professionals adaptats a les exigències de cada lloc de treball, alhora que impulsa de manera directa la inserció laboral de persones en risc d’exclusió social.

Gràcies a aquesta iniciativa del programa Incorpora, aquest 2018 s’han format 143 persones en risc d’exclusió social a les Illes Canàries.