Francesc Casas, director de l'AQUA Hotel Aquamarina & Spa**** d'AQUA HOTEL GROUP.

Ja ha passat una dècada des que la cadena AQUA HOTEL GROUP comencés a col·laborar amb el programa Incorpora a Girona, a través de l'entitat Fundació ASPRONIS, per impulsar la inserció laboral de persones amb menys oportunitats laborals.

Amb el lideratge de Francesc Casas, director de l'AQUA Hotel Aquamarina & Spa****, d'AQUA HOTEL GROUP, coneixem com és la relació entre aquesta cadena hotelera i el programa Incorpora i què han aconseguit en aquest temps d'aliança.

Deu anys de contractacions a AQUA HOTEL GROUP

Durant aquests deu anys, AQUA ha mantingut el seu compromís social i ha contractat en els seus hotels persones en situació de vulnerabilitat que s'havien format en diferents accions formatives desenvolupades pel programa Incorpora.

Un exemple de la implicació de l'empresa i els usuaris Incorpora el trobem en una persona amb discapacitat intel·lectual que forma part de la plantilla des de fa deu anys. Aquesta persona es va formar a la Fundació ASPRONIS com a auxiliar de cuina i va realitzar les seves pràctiques no laborals a l'AQUA Hotel Silhouette & Spa****, a Malgrat de Mar. Des que es va unir a la companyia, ha anat assumint noves responsabilitats i ha crescut professionalment, cosa que demostra el seu compromís i la confiança dipositada per part de l'empresa.

A més, només en l'últim any, la cadena hotelera ha contractat tres persones més per a serveis de suport a sala, back office i bugaderia, totes procedents de la Fundació ASPRONIS, i s'espera que el nombre de contractacions segueixi augmentant.

El suport a la formació, aspecte clau de la col·laboració entre la cadena hotelera i el programa Incorpora

AQUA HOTEL GROUP no es limita a cobrir les necessitats de contractació, sinó que busca persones amb menys possibilitats d'inserció laboral per formar-les i procurar que “estimin la seva feina”.

Per aconseguir-ho, a més d'acollir alumnes de les accions formatives que desenvolupa el programa Incorpora, també ha participat en formacions completes, com ara un Curs d'Auxiliar de Bugaderia que va dissenyar la Fundació ASPRONIS per donar resposta a una àrea de treball amb una gran demanda a la zona de l'Alt Maresme i la Selva Marítima.

“AQUA HOTEL GROUP i la Fundació ASPRONIS som el binomi perfecte per impulsar la nostra aposta per la inserció social; aquesta col·laboració ens apropa a persones amb ganes de formar-se i amb projecció laboral”, exposa Casas.

Una relació fructífera a favor de les persones en risc d'exclusió social

Casas es mostra sempre obert a col·laborar en les noves accions formatives que proposa la Fundació ASPRONIS, i s'enorgulleix que l'hotel que dirigeix participi en aquest tipus d'accions pels beneficis que aporten a la societat.

També valora molt positivament l'ajuda que reben i que han rebut aquests deu anys per part de la Fundació ASPRONIS, en nom del programa Incorpora. Gràcies als tècnics d'Incorpora, afirma, coneixen professionals amb ganes de créixer a la seva empresa i que tenen el suport dels tècnics del programa per adaptar-se als seus llocs de treball: “l'ajuda rebuda és molt bona, sempre estan disponibles per a qualsevol situació que es presenti i per garantir que la inserció dels usuaris a la nostra empresa sigui exitosa per a tots”.

En vista de les bones sensacions i valoracions, tant per part d'AQUA com de la Fundació ASPRONIS, aquests deu anys de relació són només l'inici de molts altres en els quals posar el focus en la inserció social i laboral de persones en risc d'exclusió.