ADPD Garraf reforça els itineraris d’inserció laboral del programa Incorpora, gràcies a la seva col·laboració amb Impulsa Dona
Actualitat
Coneix les darreres notícies d’Incorpora del teu territori i la informació més rellevant de cada comunitat.
ADPD Garraf reforça els itineraris d’inserció laboral del programa Incorpora, gràcies a la seva col·laboració amb Impulsa Dona
Eva Esquirol i Verónica Martínez, del Centre Formatiu NIRONET, durant el Curs d’Auxiliar de Comerç.
L’entitat ADPD Garraf, membre de la xarxa del programa Incorpora de la Fundació ”la Caixa”, continua consolidant el seu paper com a agent clau en l’acompanyament sociolaboral de persones en situació de vulnerabilitat.
La feina de les tècniques del programa Incorpora s’ha vist reforçada gràcies a la integració dels recursos del programa Impulsa Dona, un projecte promogut per l’Ajuntament de Vilanova i la Geltrú i el Consell Comarcal del Garraf adreçat a dones amb discapacitat reconeguda o en tràmit, així com a dones en situació d’alta vulnerabilitat que s’enfronten a obstacles específics per accedir al mercat laboral. Es tracta d’un bon exemple de col·laboració publicoprivada a favor de la inserció de persones amb especials dificultats per accedir al mercat laboral.
Un exemple de col·laboració publicoprivada amb impacte real
El projecte té com a objectiu facilitar la inserció laboral de les participants tant en el mercat ordinari com en el protegit, enfortir les seves competències professionals i millorar el seu coneixement del mercat de treball del territori.
La cooperació entre els programes Incorpora i Impulsa Dona exemplifica un model eficaç de col·laboració publicoprivada. D’una banda, ADPD Garraf aporta l’experiència en orientació laboral i la metodologia basada en l’acompanyament i la intermediació amb empreses pròpies de la xarxa Incorpora de la Fundació ”la Caixa”; de l’altra, l’administració local i comarcal, a través d’Impulsa Dona treballa aspectes essencials com la motivació, l’autoestima, l’autoconcepte, les experiències formatives adaptades a la realitat socioeconòmica del territori i la creació de vincles dins d’un grup de suport. Aquest espai esdevé un punt de trobada per compartir experiències, generar cohesió i enfortir la confiança personal.
Aquesta tasca conjunta millora l’efectivitat de l’acompanyament i multiplica l’impacte social del projecte.
Itineraris més complets i un acompanyament més intensiu, gràcies a la integració de recursos
Les participants ja formen part del programa Incorpora, i gràcies als recursos d’Impulsa Dona s’ofereix un acompanyament més intensiu, dinàmic i comunitari. Durant tres mesos es combinen sessions grupals de suport emocional, formació d’auxiliar de comerç, tallers d’entrevista amb empreses i tutories individuals per actualitzar el currículum, preparar entrevistes i gestionar la recerca activa d’ocupació.
Aquest seguiment sostingut a curt termini permet que les dones es mantinguin vinculades, motivades i acompanyades al llarg de tot el procés, amb adaptació a les seves necessitats i circumstàncies. La complementarietat dels dos programes permet abordar l’ocupabilitat amb una perspectiva global, cosa que facilita que les persones accedeixin al món laboral amb més recursos, eines i seguretat.
Elia Orts, psicòloga, amb dones participants en el grup de suport dins del projecte Impulsa Dona.
Un valor afegit per a les empreses del territori
Amb aquest treball conjunt, el Garraf es consolida com un territori que aposta per la cohesió social, la igualtat d’oportunitats i la cooperació entre administracions i entitats socials, tot situant les persones al centre. Les empreses del Garraf que generen una alta demanda de perfils especialitzats en comerç i atenció al client valoren l’acompanyament complet que reben les persones candidates, així com el seguiment que fa l’entitat.
La suma d’esforços entre el programa Incorpora i el programa Impulsa Dona contribueix al fet que les participants adquireixin competències que s’ajusten a aquestes necessitats, mentre que les empreses troben perfils formats i motivats, cosa que es tradueix en un clar benefici mutu: les participants accedeixen a oportunitats reals i les empreses incorporen talent local preparat i, a més, reforcen les seves polítiques de responsabilitat social corporativa amb la contractació de col·lectius vulnerables.
Primers resultats i següents passos
Fins al moment, deu dones ja s’han beneficiat d’aquesta iniciativa, que combina de manera efectiva les actuacions dels dos programes i demostra el potencial de treballar conjuntament per millorar les oportunitats reals d’accés a l’ocupació.
Ja s’ha dut a terme la primera sessió del grup de suport, la formació en auxiliar de comerç, un taller d’entrevistes amb una empresa de selecció i diverses tutories individuals per treballar el seu itinerari sociolaboral.
Les accions previstes restants tindran lloc al llarg dels mesos vinents, i ho faran amb l’objectiu de consolidar els avenços assolits durant les primeres fases del projecte.


