En Juan durant la seva jornada laboral a Family Cash, a Amposta.

Juan Pablo Acevedo va arribar de Veneçuela el juny de 2024, on, per diferents circumstàncies, va haver de tancar el negoci d’hostaleria que regentava. Amb el canvi de país i de vida, buscava accedir a noves oportunitats laborals i construir un futur més estable a Amposta, on resideix la seva mare.

Coneixem com el programa Incorpora de la Fundació ”la Caixa”, a través del curs de formació desenvolupat per la Fundació Privada Gentis, va ajudar el jove a millorar la seva ocupabilitat i a trobar la inserció laboral en una feina estable que li agrada i que li ha permès regularitzar la seva situació al país.

El programa Incorpora com a punt de partida

“Durant mesos vaig estar buscant feina pel meu compte, però no vaig tenir èxit”, comença a explicar el jove. “Tenia clar que no volia dedicar-me una altra vegada a l’hostaleria i que havia de formar-me per poder accedir a feines amb millors condicions laborals”.

L’oportunitat va arribar a través de la recomanació d’un amic que ja havia participat en una formació del programa Incorpora. El febrer de 2025 va decidir acudir a la Fundació Privada Gentis per informar-se sobre les formacions disponibles i els seus itineraris personalitzats d’inserció sociolaboral. “En aquell moment em van parlar del Curs d’Operacions Auxiliars d’Emmagatzematge i Carretó Elevador”.

La de la formació a la inserció laboral en un entorn real

En Juan va fer una entrevista amb l’equip tècnic perquè valoressin el seu perfil i li expliquessin el contingut de la formació: “En aquell moment vaig decidir que aquell era el curs que volia fer, així que vaig fer la preinscripció per no quedar-me sense plaça”.

El curs, que va començar a finals d’abril, va combinar continguts teòrics amb formació pràctica. “He estat molt a gust tant a la part teòrica com a la pràctica”, destaca el jove, que va mostrar un gran interès durant tota la formació, així com respecte cap als professors i la resta de l’alumnat, amb qui es va mostrar empàtic i col·laborador.

Com a part final de la seva formació, Juan va fer les pràctiques no laborals a Family Cash d’Amposta, una experiència que va resultar decisiva per al seu futur laboral. I és que, gràcies a la bona actitud que va demostrar durant la seva formació, el seu compromís i les competències teòriques i transversals demostrades, l’empresa li va oferir un contracte laboral a la seva plantilla.

“Gràcies a la formació ara tinc una feina estable, una jornada decent i puc aplicar el que he après”, afirma. Aquesta oportunitat li ha permès avançar tant a nivell personal com professional: “He pogut estabilitzar la meva situació laboral i econòmica exercint un ofici per al qual m’he format i amb el qual gaudeixo”.

L’acompanyament de les tècniques Incorpora i el compromís de Juan: claus en la seva contractació

Durant tot el procés, en Juan va comptar amb el suport de les tècniques del programa Incorpora a la Fundació Privada Gentis: La Clara, com a tècnica de les accions formatives a l’entitat; l’Anna, com a formadora del curs, i la Luciana, tècnica orientadora: “La relació amb l’equip d’Incorpora ha estat molt bona, tant amb la Clara, que em va entrevistar primer, com amb la Luciana i l’Anna”, explica el jove.

Avui, en Juan afronta el seu dia a dia laboral amb optimisme. “L’horari és una mica variable, però estic content, perquè tinc una feina que m’agrada, on puc posar en pràctica el que he après, on em respecten i hi ha bon ambient”, explica.

La història d’en Juan reflecteix com el programa Incorpora acompanya les persones en situació de vulnerabilitat, combinant formació especialitzada, orientació i suport individualitzat, en coordinació amb empreses amb compromís social, com Family Cash a Amposta.

“La meva valoració d’Incorpora és molt bona. Gràcies a la formació he aconseguit un títol formatiu i una feina estable que m’ha permès regularitzar la meva situació a Espanya i tenir una vida digna”, conclou en Juan.